الفكرة

إن بعض المهاجرين القاطنين في المخيمات موظفون لدى منظمات تقدم الدعم داخل المخيمات في مجالات إتاحة الخدمات الأساسية أو القيام بمهمات يملكون خبرة فيها.

دراسة حالة

توظف منظمات في مخيمات المهاجرين في كينيا، ومنها جمعية الصليب الأحمر الكيني، مهاجرين ضمن فئة خاصة من العاملين، يُعرفون بالعاملين بالحوافز، بغية العمل لحساب المنظمة على تقديم الخدمات. ويشتغل العاملون بالحوافز في مجالات متنوعة من الخدمات. وفيما يتعلق بالأعمال التي تتطلب مهارات، لا بدّ من أن يعرض المهاجرون شهادات تبرهن كفاءاتهم. وإذا لم تكن الشهادات متاحة، فيخضعون لفترة اختبار قصيرة أثناء العمل لتقييم مستواهم في المهارات والخبرات. وبالإضافة إلى ذلك، تُتاح دورات تدريبية أثناء العمل.

ويوظَّف مهاجرون ذوو مهارات في مجالات تشمل التعليم والسباكة والنجارة. ويخضع الأشخاص ذوو التعليم الأساسي وما فوق للتدريب ويزاولون أعمالاً تشمل الصحة المجتمعية وتعزيز النظافة الصحية وخدمات التمريض المساعد ورصد جودة المياه وصيانة الآبار. وتُتاح أيضاً أعمال لا تتطلب مهارات. فيوظَّف مهاجرون بصفة حراس ومنظفين وطباخين وإلى آخره.

أمثلة أخرى

يحصل مهاجرون في تركيا أيضاً على وظائف لتقديم الخدمات في المخيمات. ويقدم المهاجرون بصورة أساسية خدمات الترجمة لتسهيل التواصل بين السوريين الناطقين بالعربية والأتراك الناطقين بالتركية. وتُنشر إعلانات عن الوظائف، مع إعطاء أفضلية إلى المهاجرين الذين يعيشون في المخيم عينه. وتؤخذ البيانات الصادرة عن قادة المخيمات ومفوضية الأمم المتحدة لشؤون اللاجئين بعين الاعتبار عند التصديق على وثائق الهوية.

الأثر / النطاق

بحلول أبريل 2016، كان ما يُقدر بحوالي 5000 عامل بالحوافز موظفين معنيين بتقديم الخدمات داخل المخيمات في كل أنحاء كينيا.

التكلفة لكل مستفيد
$40-80
التوافق مع مبادئ سياسة الهجرة

التصميم: [المبدأ 1] التركيز على حاجة المهاجرين إلى العمل؛ التنفيذ: [المبدأ 3] توظيف المهاجرين؛ البرنامج: [المبدأ 9] مواجهة نزوح المهاجرين إلى المخيمات.

الصعوبات الرئيسية
  • بصرف النظر عن مهارات العاملين بالحوافز، ما زالت رواتبهم متدنية، إذ تتراوح ما بين 50 دولاراً أمريكياً و100 دولار أمريكي في الشهر. وقد اعتمدت هذه المبالغ لضمان ألا يتعدى الراتب الحد الأدنى للأجور الخاضعة للضرائب.
  • بصرف النظر عن المهارات والأداء، لا يمكن أن يحصل العاملون بالحوافز على عمل رسمي بسبب قيود رخصة العمل. وهذا يقوض أي فرصة للتقدم المهني.
الدروس المستخلصة
  • من المهم دفع رواتب موحدة للعاملين بالحوافز بهدف ضمان أن تسدد كل المنظمات المبلغ عينه لقاء وظائف مشابهة.
For more information, please contact: